周光远的人物经历
她曾经义无反顾地放弃了三甲医院的牙医编制，只身前往深圳、广州、上海，其他去过的城市不计其数。在我担任牙科产品营销经理期间，我给全国各大城市医院的院长和专家们讲授新产品的培训课程。在上海，我见证了国际资本在行业内投资的豪华口腔医疗机构的辉煌与没落。2006年，我牵头组织了由香港种植牙专家授课的种植牙培训班。不到一年，他还把一个有三把牙椅的小诊所业绩翻了两番。
可以说，她经历了牙科行业所有能做的工作，成为了牙科行业中精通所有行业的圣贤。在经历和积累了如此丰富而宝贵的牙科行业经验后，她逐渐理解和掌握了牙科行业的本质和精髓。
她也创业过，经历过人力资源、心理测评、金融、医药等行业。
更为奇妙和难得的是，她专门学习了心理学和催眠，尤其是碟片心理测试，并获得了世界知名的英国心理咨询和评估公司托马斯国际的PPA心理认证(人格和行为特征的分析和认证)。因为她出色的认证表现，在托马斯国际广州分公司工作了近一年。这期间，她经常和著名的猎头公司合作，和世界500强唯一的人力资源公司万宝盛华合作。
一个人10多年可以经历这么多行业。她是疯子还是传奇？
她会给牙医带来哪些颠覆传统思维的精华？
她会给口腔专业带来哪些翻天覆地的变化？
她将如何帮助你学习谈判大客户的经验？
她将如何在不增加成本的情况下帮助您的诊所大幅提高绩效？
你是想在家等同行先开口，还是想亲自站出来？
“绩效破冰”谈判者
思考:在不增加新费用的情况下，仅通过提高患者满意度和治疗项目的质量，门诊表现能否打破僵局？思考:让门诊牙医摆脱与患者讨价还价的琐事，只专注于自己的技能，保证和提高门诊医疗质量？思考:让门诊部的老板们从临床工作中腾出一些时间和精力来提高门诊部的管理和发展？思考:让门诊患者成为一直关注你的忠实粉丝？
要实现以上四个梦想，你的诊所至少需要一个训练有素的谈判专家。
培训适合人群:希望打破僵局，改善医患关系，成为专职谈判人员的牙科从业人员(包括牙医、医疗助理、护士、接待员、顾问、谈判代表、经理等与患者有接触的牙科从业人员)。