潍坊市优秀人才计划比例

潍坊市“卓越人才计划”是一项人才引进和培养计划，旨在吸引和培养高层次人才，提升潍坊市的创新能力和竞争力。根据潍坊市人力资源和社会保障局相关政策，优秀人才计划面试比例为1: 3，即每个岗位面试人数不超过招聘计划人数的3倍。具体比例可能会根据不同岗位和报考人员进行调整，但总体原则是公平、公正、公开的选拔程序，确保优秀人才能够脱颖而出。