街道纪委工作总结

总结街道纪委的工作，街道纪委是一项非常辛苦的工作。工作总结就是总结一个阶段的工作，反思未来工作的前景，总结自己的经验。我们来看看街道纪委的工作总结。

街道纪委1范文工作总结

在罗湖区委监委和街道党工委的正确领导下，笋岗街道纪委认真落实区纪委监委的工作部署，聚焦监督执纪问责主业，全面从严治党，层层压实主体责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

一是强化责任落实，全面落实党风廉政建设责任制。

1，加强组织领导。建立党风廉政建设主体责任领导小组，以党工委书记为组长，副书记(纪委书记)为副组长，其他组长为组员，形成“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员各负其责、纪委协调监督”的领导体制。

2、职责分工明确。制定20xx年笋岗街道党风廉政建设和反腐败工作职责分工，明确目标任务责任和重点工作安排，抓好各项措施落实和党风廉政建设主任责任考核推进工作。

二是聚焦主业，狠抓案件办理。

1，保持高压态势，坚决查处违法违纪案件。纪委(派驻八组)严格执纪问责，依法安全文明办案，坚决查处违法违纪行为，坚持党纪国法面前人人平等。截至6月底11，* * *已立案7起违纪案件。

2.做好信访工作，维护群众合理诉求。畅通举报渠道，及时受理解决群众反映的问题，认真核查处置每一件投诉，6月底前处理信访113件。

三是紧扣关键环节，强化廉政风险防控。

1.加强对股份公司的监管。强化监管责任，加强对股份公司重大决策的监督。不定期对股份公司班子成员进行廉政谈话；针对天心村旧城改造的重要工作，召开了天心村支部党员大会，学习党章党规，要求作为股东的党员发挥先锋模范作用，并成立了专门的监督小组进行全程监督；对笋岗股份的换届选举进行集体谈话，要求按照法律法规进行换届选举。

2.加强廉政风险点防控。以部门为单位，划分风险等级，完善廉政风险点目录，重点定期约谈重点部门和敏感岗位。

第四，加强教育宣传，筑牢思想道德防线。

1.搞好纪律教育和学习月活动。紧扣“严明政治纪律，践行‘两个维护’”主题，要求各级党组织切实履行管党治党的主体责任和监督责任，全面加强纪律教育，深入筑牢廉洁根基，坚决强化纪律观念和纪律执行；制作了《保持初心，肩负使命，基于纪律严于律己》宣教读本，发放给全体干部职工学习。

2.开展廉政谈话，构建抓早抓小的提醒机制。主要针对重点部门、敏感岗位和有苗头性问题的人员开展廉政提醒谈话，及时约谈群众投诉反映的工作人员，要求其立即整改存在的问题，及早消除苗头性问题，防患于未然，督促各司局分管领导和部门负责人与下属工作人员开展谈话提醒，1965438+年底前开展各级廉政谈话提醒和谈心谈话。

街道纪委工作总结2篇范文

一是深化纪律作风建设，提高工作效率。

1.今年以来，街道纪委致力于推进街道机关作风建设，认真落实《XX市XX区进一步加强作风建设工作方案》和八个配套文件精神。改善街道风貌，注重窗口建设。今年4月，制定了《桂园街道办事处文明服务标准条款》，明确了窗口建设服务标准，要求窗口工作人员遵守工作纪律，做到“四不准、五不准”；同时组织窗口工作人员开展“擦亮窗口”活动培训，邀请国家职业分类大典修订专家委员会委员、高级职业指导教师费先生为窗口工作人员授课，取得了良好的效果。今年以来，各服务窗口未发生一起纠纷或投诉。

2、按照市、区的要求，积极开展纪律教育学习月活动，组织全体党员干部学习《反腐倡廉教育读本》(今年)、《领导干部廉洁从政教育读本》和各级纪委领导的重要讲话精神。分两批组织街道、工作站、部门中层以上干部领导200余人观看《沉沦》、《蚂蚁腐败之祸》、《县委书记腐败案警示记录》、《党章》(4部电视专题片)等先进典型教育片，用真实案例从反面教育全体职工干部树立正确的权力观、地位观。并组织全体人员积极参加区纪委组织的廉政知识测试。参加测试的工作人员干部有295人，90分以上的有37 * *人；并组织62名街道中层以上干部职工参观了市纪委组织的“XX市反腐倡廉警示教育图片展”；同时，根据《××区定向治理腐败反腐败宣传组实施方案》要求，区监察局副局长程庆红同志到街道纪委街道召开了主题为“塑造阳光心态——廉洁话题”的宣传会。通过宣传，提高了全体工作人员遵守《廉政准则》的自觉性，进一步加强了拒绝腐败的思想防线。

3、认真履行监督职责，会同组宣科每周不定期对机关各部门、社区工作站进行作风纪律暗访，严肃作风纪律。半年来，街道纪委有5次诫勉谈话；已有两人被辞退；执法队员在拆除“房中房”过程中多次退还红包。不能归还的，也在第一时间上交街道纪委，纪委劝说归还。

4.组织第三批街道部门“一把手”对9个部门的责任和职责进行口头说明，切实落实党风廉政建设责任制，进一步加强对街道机关各部门负责人的管理和监督。同时，按照街道廉政谈话制度和上级对下一级逐级谈话的要求，街道领导与分管领导谈话，分管领导与分、所、站负责人谈话，分、所、站负责人与下属工作人员(包括协管员、临时工)谈话，就落实廉政建设责任制、深化机关作风建设、提高执行力和个人廉洁自律水平等问题，街头对话总数超过300次。

第二，深化体制改革，推进风险防控。

风险防控一直是纪委的工作重点。去年以来，我们严格按照党风廉政建设责任制和反腐败工作责任分工的要求，制定实施方案，开展权力风险防控，通过找别人、看五个角度，积极查找思想道德风险、工作责任和体制机制。在行政风险方面，以街道领导干部、部门负责人、工作站站长为监控点；在监管风险方面，以具有行政审批权、行政执法权、人事管理权、财务支配权的部门和窗口岗位为监控点。最终，确定了容易发生违纪违规行为的“重点事件”、“重点人”、“重点岗位”，梳理出10个街道风险点，识别出5个高等级风险，制定了与风险点对应的19项防控措施，制定了街道权限目录、街道廉政风险等级目录和重点项目廉政风险防控图。

三、完善网络监督机制，不断提高行政执行力。

街道纪委认真履行党章党规赋予的监督职能，依法开展监督工作，充分运用电子监督规范权力配置，做好不同岗位查风险、设防风险、警示风级工作，切实依托电子监督加强党风廉政建设，初步形成了制约权力有效运行的监督机制。

1.充分利用XX区行政监察系统二级平台，有效行使监察职能，推动街道各项工作落实，有效提高行政执行力。今年街道二级平台系统处理信访82件，重大问题64件，提交紧急情况250次(截至今年11.4)，其中系统* * *因提交紧急情况时未把握好时间给相关部门7张黄牌。

2.积极推进“XX区阳光政务电子监察综合平台”行政审批工作。纪委工作人员利用日常检查作风纪律的机会，对各部门、社区窗口进行业务指导，督促窗口工作人员及时录入窗口服务业务信息，正确使用服务评价员。自今年3月实施以来，街道纪委的街道行政审批工作总量一直排在前两位。定期通报“XX区行政监察系统二级平台”、“XX市社区党风廉政信息公开管理系统”、“XX区出租屋信息排查处置监控子系统”运行情况。

3、不断完善信访制度，引导群众依法举报。街道纪委充分发挥网络监督作用，依托行政监督系统、罗湖社区家园网等网络平台，把网络作为收集民意、监督工作的又一渠道，交由街道信息中心统一处理，做到事事有落实、事事有回音。今年，* * *受理纪检投诉举报2件。