物流公司员工培训制度怎么写？

1，提高工作绩效水平，提高员工工作能力。

2.增强组织或个人的适应能力和应变能力。

3、改善和增强组织的员工对组织的认同感和归属感。

重写训练方法:

1，教学方法

2、运营模式法

3、案例研究法等。

然后写具体的培训日程，讲师安排，课程设置等。。。