光大银行签约前有培训吗？

据了解，光大银行在招聘员工的具体流程通常是面试、培训、签约。在面试过程中，通常会在笔试、面试等环节对考生进行综合评价。面试通过后，根据实际情况，银行会进行一到两个月的培训班。培训班的内容可能包括岗位培训、银行运营的各种知识和技能培训等。，旨在使新员工更全面地掌握银行操作和业务流程知识，熟悉岗位职责。培训班结束后，银行会与符合条件的员工签订正式劳动合同。

可见，光大银行有一套完整的招聘、面试、培训、签约流程，旨在通过各个环节筛选出最合适的员工。