沉浸式教学中的沉浸式信息技术培训

外语的沉浸式培训已经发展的很好了，但是在IT领域，国际知名的IT培训机构没有一家具备倡导沉浸式培训模式的实力，这也是严重制约IT培训质量的原因。根本原因是IT沉浸式培训比外语沉浸式操作难多了。构建真实环境是沉浸式培养模式的最大优势。事实上，建立一个高度仿真的外语环境比建立一个真实的软件开发环境要容易得多。构建一个真正的软件R&D环境实际上就是构建一个“软件工厂”环境。要建设一个真正的“软件工厂”，无论是专业的IT培训公司，还是软件研发公司，都不是轻而易举就能做到的。因为要想建立一个符合沉浸式IT培训的“软件工厂”，必须满足以下人才条件:1，办过真正“软件工厂”的技术专家。2.具有多年IT培训经验的资深培训师。3.熟悉国际软件外包业务和现代软件过程规范的过程改进专家(如CMMI)。

2010年5月，经过五年在软件工厂的积累和探索，拓声(广州)计算机技术服务有限公司成立，同时推出了独创的、颠覆性的ToSEE培训体系。其目标和宗旨是通过在全球范围内推行沉浸式IT培训模式，从本质上提高IT培训质量，扭转传统IT培训机构无法培养出软件公司即时可用的后备人才的尴尬局面，为当前软件企业解决重要岗位人才短缺问题提供优化。目前国内现有的IT培训机构，基本都是采用传统的技能与虚拟软件项目相结合的培训模式，强调其培养的学员有1.5-3万行代码。这种模式培养出来的技术人才与实际软件企业的要求还有很大差距。归根结底，这些培训机构犯了一个根本性的错误，就是把技术经验等同于项目经验。

拓声专家组聚集了来自美国硅谷、华尔街IT公司的CTO、资深架构师，美国、英国IT领域的硕士、博士，具有丰富IT教育经验的金牌讲师。这使得拓声不仅能实时掌握国外最新技术的发展动态和趋势，还能了解国内IT行业实践的真实需求，充分了解和认识国内大学生的特点以及与企业需求的差距。

经过五年多的软件工厂实践和国内外多家专业IT培训机构的研究总结，拓声专家组终于研发出一套颠覆性、原创性的IT人才培训系统——TOSEE(too cean浸泡式教育引擎)。只有在水中尝试，你才能学会游泳。这就是沉浸的由来！

ToSEE教学模式，以客户真实需求为驱动，将基础技术课程内容无缝融入真实项目流程。学生根据项目需要学习基础技术课程，目标导向明确，使学生对技术的掌握和理解更加深入透彻，并能在今后灵活运用。学生在实际项目中不再是简单的编码，而是必须关注软件开发生命周期的全过程。这种培训模式完全颠覆了学历教育和其他培训机构的虚拟项目模式。

在ToSEE环境中，学生不仅要在实践中掌握最实用的技术，还要融入赢得“软件工厂”的企业和项目环境，在软件技术的海洋中激发自己的生存本能，从被动的“老师要我学”到“我要为生存而学”。

在ToSEE体系下培养的学生，能够深刻理解软件开发生命周期以及每个阶段的工作内容和细节，从而制定符合个人特点的IT职业发展方向。在这个过程中逐渐习得标准软件人才的职业素养，如良好的编码风格和习惯、严谨的流程意识、优秀的团队合作精神、良好的沟通能力和问题分析解决能力、多任务压力情境下完美的平衡协调能力。